Sistema de selección propio SIOSystemSelection

Toda la información y los datos personales que nos facilita el trabajador son confidenciales, los diferentes cuestionarios y test por los que tiene que pasar el aspirante, son necesarios para determinar sus aptitudes y diseñar el plan que mejor se ajuste a sus conocimientos prácticos, teóricos, su nivel experiencial, su situación personal, familiar en cuanto a disponibilidad horaria se refiere, etc. Nuestro sistema de selección "SIOSystemSelection" ha sido desarrollado íntegramente por nuestro equipo de especialistas, que ha logrado elaborar con toda fiabilidad un sistema capaz de medir las cualidades y los puntos fuertes de los aspirantes, así como su potencial. Este sistema permite la medición y la evaluación de las cualidades y conocimientos en diferentes áreas como son: - Nivel de Formación Profesional en diferentes Especialidades. - Nivel de Conocimientos de Idiomas. - Nivel de Conocimientos como Usuarios de diferentes aplicaciones informáticas.